Unidades

de Conocimiento

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de Conocimiento

Ideación, desarrollo y acompañamiento a asignaturas en los diferentes niveles de formación de la Institución:

  • Comunicación Básica
  • Comportamiento Organizacional – I
  • Comportamiento Organizacional – II
  • Facilitación del Desarrollo Organizacional – I
  • Facilitación del Desarrollo Organizacional – II

Otras conferencias-taller en apoyo a las funciones sustanciales de COLEGIATURA.

Programas para el fortalecimiento y consolidación organizacional.

Diplomaturas:        

  • Competencias para el desempeño laboral efectivo.
    • Nivel A: Directivo y Funcional.
    • Nivel B: Operativo.
  • Gestión del Cambio Organizacional.

Entrenamientos:

  • Presentaciones de alto impacto.
  • Configuración y desarrollo de equipos de trabajo.
  • Liderazgo genuino y de alto desempeño.

PROGRAMA DE FORMACIÓN EN FACILITACIÓN / COACHING PARA EL DESARROLLO SISTÉMICO.

Niveles de Certificación:        

  • Diplomatura: Liderazgo y Coaching para el Desarrollo Sistémico individual y colectivo.
  • II Nivel de facilitación.
  • III Nivel de facilitación.
  • IV Nivel de facilitación.
  • V Nivel de facilitación.

Ideación, desarrollo y facilitación de propuestas para el desarrollo humano y organizacional al servicio de la empresa, el estado y la sociedad.

Ideación, desarrollo y acompañamiento a asignaturas en los diferentes niveles de formación de la Institución:

  • Comunicación Básica
  • Comportamiento Organizacional – I
  • Comportamiento Organizacional – II
  • Facilitación del Desarrollo Organizacional – I
  • Facilitación del Desarrollo Organizacional – II

Otras conferencias-taller en apoyo a las funciones sustanciales de COLEGIATURA.

Programas para el fortalecimiento y consolidación organizacional.

Diplomaturas:        

  • Competencias para el desempeño laboral efectivo.
    • Nivel A: Directivo y Funcional.
    • Nivel B: Operativo.
  • Gestión del Cambio Organizacional.

Entrenamientos:

  • Presentaciones de alto impacto.
  • Configuración y desarrollo de equipos de trabajo.
  • Liderazgo genuino y de alto desempeño.

PROGRAMA DE FORMACIÓN EN FACILITACIÓN / COACHING PARA EL DESARROLLO SISTÉMICO.

Niveles de Certificación:        

  • Diplomatura: Liderazgo y Coaching para el Desarrollo Sistémico individual y colectivo.
  • II Nivel de facilitación.
  • III Nivel de facilitación.
  • IV Nivel de facilitación.
  • V Nivel de facilitación.

Ideación, desarrollo y facilitación de propuestas para el desarrollo humano y organizacional al servicio de la empresa, el estado y la sociedad.

Ideación, desarrollo y acompañamiento a asignaturas en los diferentes niveles de formación de la Institución:

  • Comunicación Básica
  • Comportamiento Organizacional – I
  • Comportamiento Organizacional – II
  • Facilitación del Desarrollo Organizacional – I
  • Facilitación del Desarrollo Organizacional – II

Otras conferencias-taller en apoyo a las funciones sustanciales de COLEGIATURA.

Programas para el fortalecimiento y consolidación organizacional.

Diplomaturas:        

  • Competencias para el desempeño laboral efectivo.
    • Nivel A: Directivo y Funcional.
    • Nivel B: Operativo.
  • Gestión del Cambio Organizacional.

Entrenamientos:

  • Presentaciones de alto impacto.
  • Configuración y desarrollo de equipos de trabajo.
  • Liderazgo genuino y de alto desempeño.

PROGRAMA DE FORMACIÓN EN FACILITACIÓN / COACHING PARA EL DESARROLLO SISTÉMICO.

Niveles de Certificación:        

  • Diplomatura: Liderazgo y Coaching para el Desarrollo Sistémico individual y colectivo.
  • II Nivel de facilitación.
  • III Nivel de facilitación.
  • IV Nivel de facilitación.
  • V Nivel de facilitación.

Ideación, desarrollo y facilitación de propuestas para el desarrollo humano y organizacional al servicio de la empresa, el estado y la sociedad.

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Personal Shopper III

Horario:
Lunes, miércoles y viernes de 5:00 p.m. a 9:00 p.m. y un sábado de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.